CERTIFICADO PROFESIONAL SSC_C_017_5B - HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A, B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL

Presentación

CONVOCATORIA DE FORMACIÓN GRATUITA 2026 PRIORITARIA PARA PERSONAS EN SITUACIÓN DE DESEMPLEO

OFERTA FORMATIVA GRADOS B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL (CERTIFICADOS PROFESIONALES)

ACCION FORMATIVA: CERTIFICADO PROFESIONAL HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A, B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL (SSC_C_017_5B)

Fechas de impartición

2º Semestre del año 2026 (Aún están pendientes de concretar las fechas y el horario de impartición)

Duración

• Formación en el aula: 520 horas
• Formación en Empresa (prácticas profesionales): 80 horas

Modalidad de impartición

Formación 100% presencial en el centro de formación presencial de ADR Formación.

Un itinerario formativo completamente actualizado

Este certificado profesional responde a la nueva regulación del Sistema de Formación Profesional, incorporando los contenidos, competencias y metodología establecidos en el nuevo certificado SSC_C_017_5B – Habilitación para la docencia en Grados A, B y C del Sistema de Formación Profesional, aprobado en febrero de 2026. Su estructura combina módulos profesionales especializados con un periodo de formación en empresa, proporcionando una preparación completa para ejercer la docencia en las ofertas de Formación Profesional vinculadas al Catálogo Nacional de Ofertas de Formación Profesional.

Accede al Programa Oficial completo del nuevo Certificado Profesional SSC_C_017_5B - HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A, B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL

Requisitos de acceso

Para un certificado profesional de nivel 3, los alumnos deberán cumplir alguno de los requisitos siguientes:

• Estar en posesión del título de Técnico.
• Estar en posesión del título de Técnico Superior
• Estar en posesión del título de Bachiller
• Estar en posesión de un certificado profesional de nivel 2 de la misma familia profesional.
• Estar en posesión de un certificado de competencia (grado B) incluido en la oferta a realizar
• Estar en posesión de un certificado de profesionalidad de nivel 3.
• Haber superado una prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior.
• Haber superado un curso de formación específico preparatorio para el acceso a ciclos de grado superior en centros públicos o privados autorizados por la Administración educativa.
• Tener superada la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años.
• Tener acreditadas las competencias clave de nivel 3.

Destinatarios de la acción formativa

Acción formativa dirigida prioritariamente a trabajadores desempleados inscritos en las oficinas de empleo de La Rioja. También pueden participar trabajadores ocupados cuyo centro de trabajo esté ubicado en el ámbito geográfico de La Rioja: El objetivo prioritario de esta modalidad es favorecer la inserción o reinserción laboral de los trabajadores desempleados de La Rioja en aquellos empleos que requiera el sistema productivo. Se podrán incorporar a las acciones formativas trabajadores ocupados siempre que la participación de éstos no supere el 30% del total de plazas de la acción, en función de la disponibilidad de plazas.

Proceso de selección

Con carácter previo al inicio de la acción formativa se realizará un proceso de selección del alumnado participante en el certificado profesional con el fin de formar un grupo de alumnos/as adecuado para cursar la formación con aprovechamiento.

Objetivo

La competencia general de este certificado profesional consiste en programar, impartir, tutorizar y evaluar acciones formativas para la habilitación docente en los grados A, B y C dentro del Sistema de Formación Profesional, en cualquiera de sus modalidades presencial, semipresencial y virtual, elaborando y utilizando materiales, medios y recursos didácticos, orientando sobre los diferentes itinerarios formativos y salidas profesionales existentes en el mercado laboral propio de su especialidad, impulsando la calidad docente, asegurando la actualización didáctica, la competencia digital y aplicar la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales, entre otras.

Dirigido

Acción formativa dirigida prioritariamente a trabajadores desempleados inscritos en las oficinas de empleo de La Rioja. También pueden participar trabajadores ocupados cuyo centro de trabajo esté ubicado en el ámbito geográfico de La Rioja: El objetivo prioritario de esta modalidad es favorecer la inserción o reinserción laboral de los trabajadores desempleados de La Rioja en aquellos empleos que requiera el sistema productivo. Se podrán incorporar a las acciones formativas trabajadores ocupados siempre que la participación de éstos no supere el 30% del total de plazas de la acción, en función de la disponibilidad de plazas.